Abril 13, 2023

Conheça a pessoa do nosso povo

Centurion, África do Sul - Vanessa Mostert, Chefe do Povo e da Cultura de Stark, tem o seu coração firmemente estabelecido no povo e na cultura da nossa empresa em rápido crescimento e globalmente activa. Ela fala-nos mais sobre a conveniência das notas de voz para si própria, os prazeres das caminhadas e o poder de mostrar vulnerabilidade.

Conheça a pessoa do nosso povo

Para além do papel no seu cargo oficial, o que faz realmente no dia-a-dia?

Cuido da viagem dos empregados do povo de STARK. Isto significa garantir que contratamos as pessoas certas para a nossa equipa (por agora e requisitos futuros) e que os processos, estruturas e procedimentos estão implementados para ajudar a equipa a ter sucesso em linha com os objetivos da empresa, para além do seu próprio crescimento pessoal.

O que o levou a decidir seguir este caminho de carreira?

Percebi que as pessoas passam um tempo considerável no trabalho, e o que me motiva, é que dão um contributo positivo para o seu trabalho, assim como são cumpridas pelo trabalho que fazem, e pela equipa em que funcionam.

O que fazer para se divertir? E com que frequência consegue arranjar tempo para isso?

Adoro passar o tempo ao ar livre e ligar-me à família e amigos tanto quanto possível. Gosto muito de caminhadas, e tento fazer uma caminhada de dois dias todos os meses ou dois.

O que é que o faz sair da cama de manhã?

Sabendo que tenho a oportunidade de causar impacto na vida de alguém, por muito grande ou pequeno que seja. E também o meu despertador.

Qual foi o melhor conselho de carreira que alguma vez lhe foi dado?

Basta ser honesto quando não estiver seguro do que dizer ou de como lidar com uma situação desafiante.

Pode falar-nos de uma altura em que quase desistiu, como se sentiu em relação a isso, e o que fez em vez de desistir"?

Estava a fazer uma caminhada perto da Carolina em Mpumalanga. Perto do fim do primeiro dia, tinha desenvolvido bolhas nos pés e as minhas pernas estavam a ficar com cãibras. Fizemos uma curva errada algures no mapa e onde esperávamos que um marcador indicasse mais 1 km até ao campo de repouso final, era um marcador de 3 km em vez disso. Naquele momento, parecia que o meu corpo tinha começado a desistir fisicamente. Tive de engolir o meu orgulho, mostrar vulnerabilidade e aceitar a ajuda oferecida pelos amigos para levar a minha mala. A moral da história (para mim) é que por vezes lutamos para atingir objetivos ou para lutar sozinhos, enquanto temos pessoas à nossa volta dispostas, prontas e capazes de nos oferecer a sua ajuda e apoio.

Se pudesse passar uma hora ou uma hora de almoço com alguém da indústria para apanhar os seus cérebros, quem escolheria e porquê?

Tomei conhecimento recentemente de Eira Thomas, a presidente e diretora executiva da Lucara Diamonds. A sua carreira na indústria mineira nos últimos 25 anos é fascinante e eu gostaria de saber mais sobre o que a motiva, as lições que aprendeu e como tem lidado com situações desafiantes.

Qual é a situação mais estranha ou mais engraçada em que foi atingido por uma inspiração súbita?

A maior parte das minhas ideias vêm normalmente ter comigo enquanto estou a conduzir. Pode encontrar uma tonelada de gravações de voz aleatórias na minha aplicação de notas; gosto de pensar nisto como caos organizado.

Alguma vez lhe foi atribuído um prémio STARK?

Felizmente e infelizmente ainda não.

Que mito urbano ou lenda urbana gostaria de rebentar?

O Mistério dos Milhões de Kruger Desaparecidos...

Do que mais gosta em trabalhar na STARK?

Tem absolutamente de ser o povo. Todos são simpáticos, prestáveis, trabalhadores, inteligentes e experientes. Faz-me sentir orgulhoso de fazer parte desta equipa.

O que o surpreendeu ao trabalhar na STARK?

Não sabia muito sobre o processamento de minerais antes de me juntar à STARK e acho a tecnologia e inovação na indústria tão fascinante!

Tem algum conselho que gostaria de partilhar com um recém-chegado a esta indústria?

Traga a sua energia, entusiasmo e agarre cada oportunidade para participar ativamente na partilha de conhecimentos. Uma vitória por um, é uma vitória para todos.

O que diriam os seus colegas mais próximos se eu lhes pedisse para nomear a única característica que eles gostam totalmente em si, e a que os deixa loucos?

Tenho a certeza de que gostam da minha positividade... Isto também pode ser algo que enlouqueça outros - especialmente cedo numa segunda-feira de manhã. Por favor, perguntem-lhes e digam-me, estou muito aberto ao feedback 🙂


Partilhar Artigo: